Findet das passende LMS für Mitarbeitende
Die interne Schulung und Entwicklung des Personals im Unternehmen erfordert ein LMS für Mitarbeitende mit dem perfekten Mix an Nutzbarkeit und Funktionen.
Schlüsselfaktoren für ein Lernmanagementsystem in der Personalentwicklung:
Authentische Eindrücke sind wichtig für eine starke Identifikation des Personals mit der Lernplattform.
Plattformadaption wird von einer kritischen Masse an Kurseinschreibungen begleitet.
Interaktiv gestaltete Kurse garantieren eine bessere Merkfähigkeit.
Unternehmerisches Know-how muss bewahrt und effektiv multipliziert werden.
Beteiligte müssen durch Interaktionen und Selbstkreation in das LMS für Mitarbeitende einbezogen werden.
Vorteile der professionellen Mitarbeiterausbildung
Für Mitarbeitende:
Steigert mit euren Bemühungen als Arbeitgeber die Förderung und die Karrierechancen eurer Arbeitnehmer.
Erhöht die Transparenz durch klare Lernwege und Arbeitsanweisungen.
Gewinnt den Kampf um die Talente mit schnellem Onboarding, effizientem Upskilling und flexiblem Reskilling.
Sorgt dafür, dass eure Beschäftigten zufrieden sind und sich mit eurem Unternehmen sowie Mission identifizieren.
Für Manager:
Ermöglicht einen Überblick über die Lernerfolge des Teams und bietet gleichzeitig Hinweise bei Überfälligkeit.
Bietet Zugang zu einer Reihe von Kursen für individuelle Aufgaben, um Teammitglieder zu fördern.
Etabliert eine Lernkultur, die eure Führungskräfte in die Gestaltung von Kursen und Veranstaltungen einbezieht.
Entlastet Führungskräfte von sich wiederholenden Aufgaben und gibt ihnen Zeit für ihr Coaching.
Für die Geschäftsführung:
Erhaltet einen Echtzeiteinblick in die organisationsweiten Lernaktivitäten und -defizite.
Setzt die Erkenntnisse in strategische Entscheidungen im Rahmen eurer Personalentwicklungsmaßnahmen um.
Steigert das Know-how eures Personals, schließt Kompetenzlücken und passt euch an veränderte Märkte an.
Schützt euren Wettbewerbsvorteil durch eine reibungslose Nachfolgeplanung und Mitarbeiterbindung.
Bereit für einen ersten Blick in das LMS für Mitarbeitende?
Lasst uns von unseren Kunden hören:
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![Mihnea Andrei Betriebsleiter Sausalitos Düsseldorf Altstadt]()
Wir nutzen bereits seit einiger Zeit erfolgreich E-Learning für branchenübliche Pflichtbelehrungen. Nun konnten wir aber die Teilnehmererfahrung nochmals updaten durch den Einsatz eines von NLA erstellten Online-Kurses zum Thema Hygiene & HACCP mit interaktiven Elementen und modernem Design. So fällt meinem Team die regelmäßige Wissensauffrischung viel leichter.
Mihnea Andrei
Sausalitos Düsseldorf
